بعد از حدود یک سال از انتصاب محمد کیانی بر مسند مدیر کلی هتل همای تهران، یونس یحیی در دوره صدارت ابراهیم کاظمی مؤمن سرائی مدیر سابق گروه هتلهای هما ، به مدت ۴ ماه بهعنوان سرپرست این هتل مشغول بکار شد و پس از حاشیههای فراوان،در دوره سرپرستی علیرضا حسینی طباطبایی در هلدینگ هگتا که با حفظ سمت سرپرستی گروه هتل های هما را نیز عهده دار بود، رضا درزی سکاندار سرپرستی این هتل شد .
درزی ۵ ماه بعد در دوره سرپرستی مصطفی عزیزیان بهعنوان سرپرست جدید گروه هتلهای هما ، جای خود را به امیر خسروی از نزدیکان حسین رمضانی مدیرعامل هگتا داده و درنهایت خسروی نیز پس از مدت ۴ ماه در این مسابقه دو امدادی، چوب امداد این هتل نوستالژیک و خوش برند تهران را در شهریورماه جاری به دست عظیم امرغان رسانید.
سرعت تغییرات در این هتل باسابقه به حدی است که احتمالاً سرپرستان این هتل هنوز فرصت نکرده حکم مدیر کلی خود را دریافت کرده و با امکانات هتل آشنا شده، تغییر میکنند.
گرچه تغییر خوب است و بزرگان علم مدیریت اعتقاد دارند که تغییر منشأ رشد و شکوفایی است، اما قطعاً منظورشان تغییر چندماهه نیست.
مطمئناً تغییرات ازایندست میتواند به شاکله اقتدار و برنامهریزی مدیریت لطمه زده و ساختار را دائماً با بحران مواجه سازد.
توسعه کیفی مدیریت هتلداری در راه رشد و توسعه، نیازمند مدیران علمی، قادر، مسلط و با برنامه است. استفاده از مدیران غیرتخصصی، کمدانش و بیتجربه میتواند آسیبهای با اهمیتی بر ساختار و فرهنگ مهماننوازی وارد نماید.
امیدواریم که طول عمر سرپرستی امرغان در هتل همای تهران بهاندازه طول عمر مدیر کلی حسین دستان از مدیران توانمند هتلداری کشور که ۴ سال بر این مسند تکیه دادند بوده و شاهد موفقیت بیشازپیش هتل همای تهران، این سرمایه ملی مردم ایران باشیم.
